BMI y EJE&CON promueven el Talento sin Género en el sector de la Construcción
BMI y EJE&CON firman un acuerdo de colaboración para promover el Talento sin Género. Este acuerdo, [...]
EJE&CON e ISDI se unen para potenciar el talento sin género a través de la formación digital
Mediante la firma de un acuerdo entre ambas organizaciones, ISDI colaborará con el programa #MatEsElla que EJE&CON tiene en marcha con la Real Sociedad Matemática Española (RSME) y el Instituto de Ciencias Matemáticas (ICMAT) para impulsar la carrera científica o empresarial entre mujeres estudiantes del grado o el máster en CTIM; ISDI, además, ofrecerá ayudas a la formación a los miembros de la Asociación.
Cristina Sancho Ferrán, socia de EJE&CON, nueva presidenta de la Fundación Wolters Kluwer
El patronato de la Fundación Wolters Kluwer ha nombrado presidenta a Cristina Sancho Ferrán, directora de Corporate Affairs & Communications de Wolters Kluwer Legal & Regulatory en España y Portugal. Cristina Sancho sucede en ese puesto a Rosalina Díaz, quien lo desempeñaba desde la creación de la Fundación hasta el pasado 31 de enero.
La IV Edición de los Premios EJE&CON al Talento sin Género destaca por el alto nivel de las candidaturas
El jurado, compuesto por diferentes profesionales de reconocido prestigio en distintos sectores empresariales y profesionales y de la Administración Pública, se ha reunido para revisar las candidaturas y seleccionar los galardonados.
EJE&CON se une al proyecto Mujer e Ingeniería desarrollado por la Real Academia de Ingeniería
La Real Academia de Ingeniería y EJE&CON han firmado un acuerdo de colaboración por el que la asociación se une a “Mujer e Ingeniería” para participar en la 4ª edición del programa de Mentoring del proyecto.
El sector público, el comercio y la educación lideran el fomento de la diversidad y de la participación de la mujer en los puestos de alta dirección
EJE&CON, en colaboración con la Fundación máshumano e IESE Business School, ha presentado este viernes las conclusiones de la Encuesta de Seguimiento del Código de Buenas Prácticas en un acto en CaixaForum Madrid.
EJE&CON y RSME presentan la segunda edición del Programa de Liderazgo #steMatEsElla en la Universidad de Barcelona
La Asociación Española de Ejecutiv@s y Consejer@s (EJE&CON) y la Real Sociedad Matemática Española (RSME) han presentado este jueves la Segunda Edición del Programa #steMatEsElla, que este año pasa a denominarse #steMatEsElla ya que se ha ampliado a las áreas STEM.
EJE&CON otorga los Premios al Talento Sin Género a P&G, Room Mate Hotels, CRG, Julia en la Onda de Onda Cero y la Mención de Honor a Rebeca Grynspan
En esta tercera edición, el jurado ha decidido premiar a P&G, Room Mate Hotels, Centro de Regulación Genómica, el programa Julia en la Onda de Onda Cero y una mención especial a Rebeca Grynspan. Se ha llevado a cabo en AXA con la presencia de Reyes Maroto, ministra de Industria, Comercio y Turismo.
CaixaBank y otras 15 organizaciones comprometidas con la diversidad suscriben los principios del Código EJE&CON de Buenas Prácticas, que suma más de 30 adhesiones
EJE&CON, en colaboración con la Fundación máshumano e IESE Business School, ha presentado la Encuesta de Seguimiento del Código de Buenas Prácticas en un acto en la sede de IESE en Madrid...
EJE&CON se incorpora a la asociación europea de directivas European Women on Boards (EWOB)
EWOB es una federación de asociaciones Europeas presente en 9 países europeos cuyo objetivo es aumentar [...]
