El Foro de RRHH de EJE&CON quiso celebrar el Día Internacional de la Mujer con un especial taller liderado e impartido por nuestra compañera Francisca Beloso.
Se dejó huella en esta simbólica ocasión al incorporar el movimiento #IAmRemarkable como parte de las iniciativas llevadas a cabo por el foro, con la clara intención de impulsar nuestro rol en las organizaciones como agentes de cambio.
#IAmRemarkable es una iniciativa global de Google con el propósito de empoderamiento de las personas, especialmente aquellos grupos de menor representación, y así celebrar sus logros tanto en el trabajo como en su vida personal.
Durante la celebración del encuentro online, participaron más de veinte asociadas. El tema del evento estuvo enfocado en trabajar la autoestima del profesional, cómo celebrar sus logros (sin sentir vergüenza o pudor) y tener en cuenta los sesgos conscientes e inconscientes que tanto condicionan a la hora de tener hábitos tan saludables.
Practicaron cómo expresar logros individuales compartiéndolos con el grupo, lo que dio oportunidad para conocer todavía mejor la calidad humana y profesional de las personas que participaron y fortalecer aún más el respeto, admiración y conexión entre los miembros del foro que participaron.
El Foro de RR.HH. de EJE&CON está liderado por Ana Abril, Pedro Checa y Laura Villares y está compuesto por más de 100 asociados y asociados que, como en esta ocasión con nuestra compañera Francisca Beloso, participan activamente en la propuesta y realización de iniciativas valiosas e innovadoras.
Francisca Beloso, cuenta con una amplia experiencia en la gestión de personas en diferentes empresas del ámbito de la salud, telecomunicaciones y Management Consulting. Ha tenido la oportunidad de trabajar en empresas como Vodafone, Siemens o ICON. Además, cuenta con una licenciatura por la Universidad de Cádiz en lengua y literatura clásica y un Máster en Business Administration por Henley Business School.
