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Graciela Llaneza, Secretaria General de EJE&CON y socia en Hogan Lovells, ha concedido una entrevista a Chambers Diversity, influyente medio que apoya la diversidad, donde explora la importancia del talento sin género y del liderazgo femenino en la Alta Dirección para evitar la pérdida de talento.

Puedes leer la entrevista completa en Chambers Diversity a través del siguiente enlace:

 

 

 


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