El pasado 26 de enero de 2021, el Espacio Foros de la Asociación Española de Ejecutiv@s y Consejer@s, EJE&CON, unió de nuevo a todos los Foros para celebrar un interesante evento online sobre la Industria 4.0 y los retos que nos depara el futuro. Tuvimos el privilegio de contar con Anna Gener, presidenta y CEO de Savills Aguirre Newman Barcelona, y Antoni Garrell, director general de la Fundacion Fundit, dedicada al fomento del diseño, innovación y tecnología, fundación titular de la escuela Superior de diseño ESDI. La moderación del debate corrió a cargo de Begoña Hernández de Aguirre, colíder del Foro de Industria y Logística y directora comercial y de marketing en Abax – Impresión 3D, una de las tecnologías que conforman la Industria 4.0.
Casi 100 asistentes participaron en el encuentro, que fue presentado por Silvia García-Castaño, vicepresidenta y coordinadora de los Foros Sectoriales EJE&CON, y clausurado por Nerea Torres, presidenta de EJE&CON.
Antoni Garrell es ingeniero industrial de formación. Con una destacada carrera profesional, ha ocupado, entre otros, los puestos de director general, consejero y ha sido autor o coautor de 9 libros, entre ellos destaca el titulado «La industria 4.0 en la sociedad digital», sobre el que trató el evento.
Anna Gener está muy concienciada sobre la necesidad de promoción de las mujeres en puestos de Alta Dirección y Consejos de Administración. Tiene una brillante trayectoria profesional. Está comprometida con la vida económica y social de Barcelona, lo que la lleva a participar activamente en varias organizaciones; también es consejera y escribe periódicamente en varios medios.
El evento fue muy interesante y los ponentes nos expresaron tantos conceptos sobre los que reflexionar, que darían para muchas más sesiones de ampliación.
Se debatió acerca de los parámetros que rigen nuestra Sociedad 4.0, muy tecnificada, y dependiente de la tecnología donde todo ocurre de forma rápida, no hay tiempo para reflexionar y la mayoría de veces para ni siquiera leer. Es la sociedad de los titulares. Esta sociedad rápida e “hipermediatizada”, nos pone delante de nuevos retos.
La primera cuestión que se abordó fue sobre la educación en esta Sociedad 4.0. y si está a la altura el entorno académico de la demanda laboral. En primer lugar, se vio la necesidad de que el mundo académico hable más con el laboral. Necesitamos una comunicación fluida y que la educación se adapte al mundo cambiante. En segundo lugar, es necesaria una reformulación de los planes académicos y, también, que la sociedad tome conciencia de la ruptura y la posibilidad del «analfabetismo tecnológico». Las empresas deben asumir esta responsabilidad de acercarse también al mundo académico.
Por último, es necesario rescatar la formación humanística. Los planes de estudios actuales no responden a las necesidades reales de las empresas hoy. No se aborda la demanda que tiene el mercado laboral. El gran reto es la formación para el mañana incluyendo el pensamiento como clave para los valores y la ética, siendo estos más relevante que nunca en las carreras técnicas.
Es de vital importancia darle valor al pensamiento crítico en un entorno digitalizado. Absolutamente imprescindible también el concepto tan necesario de realizar una simbiosis entre las ciencias sociales y el método científico. Debemos dotar a las futuras generaciones del pensamiento filosófico, las ciencias sociales y los conocimientos STEM. Es necesario formar a las personas en el humanismo tecnológico.
En cambio, las PYMES han de prepararse de forma diferente a las grandes empresas, es decir, no deben unirse a la Cuarta Revolución Industrial robotizando su fábrica, pero posiblemente sí haciendo que los productos y servicios que vendan se conviertan en inteligentes.
En cuanto a Logística 4.0, se vio la importancia de solucionar las nuevas necesidades de almacenamiento y movilidad, así como la necesidad de desarrollo última milla. Es muy significativo la falta de suelo logístico, que en los centros urbanos no esté previsto espacios logísticos para los repartos de última milla. Las llamadas “ciudades inteligentes” deben ser ciudades que se adaptan a las personas.
«Queremos trabajar en empresas éticamente buenas». Fue clave también esta reflexión. Cuán importante es la ética y los valores para acompañar de forma adecuada esta cuarta revolución industrial. El reto y la oportunidad es nuestra y debemos aprovecharla en positivo.
Gracias a los ponentes por aportarnos tanto y por habernos hecho reflexionar, al Espacio Foros de EJE&CON por hacerlo posible y, sobre todo, a nuestra gran organizadora Rosa María Orriols, colíder del Foro de Sector Público de EJE&CON.
