Programa Directiv@s en Transformación
de EJE&CON

En EJE&CON, estamos comprometidos en acompañar al directivo en sus distintas etapas profesionales, ofreciendo distintas herramientas en función de su situación profesional actual.

Nuestra misión en el Programa DET es respaldar a nuestros asociados que buscan nuevos desafíos y oportunidades laborales, o bien están inmersos en un periodo de reflexión o afrontando una etapa de desempleo en su carrera profesional.

Para ello, se han creado dos herramientas distintas:

BOLSA DE EMPLEO

Bolsa de empleo, un chat de whatsapp al que podrá acceder cualquier asociado de EJE& CON, sin excepción y sin necesidad de acreditar su situación de desempleo. Su objetivo es tener visibilidad sobre interesantes oportunidades de empleo de perfil directivo generadas por los asociados o a través de su red de contactos.

Sobre el chat Bolsa de Empleo

Si te interesa recibir estas ofertas, debes inscribirte en el link indicado más abajo. Una vez realizada tu solicitud se te agregará a este chat. El objetivo de este grupo es publicar ofertas de empleo de perfil directivo exclusivamente.

ESPACIO DET

En momentos de cambio, contar con el acompañamiento adecuado puede marcar la diferencia. El equipo de profesionales que compone el Espacio DET te invitan a participar en este exclusivo programa, diseñado para brindar apoyo personalizado a los asociados que se encuentren en una etapa de transición dentro de la organización.

Requisitos para poder acceder al Espacio DET:

º  Acreditar la antigüedad de al menos un año como asociado de Eje&Con. Para ello debes enviar los justificantes de pago de las dos últimas cuotas.

º  Darde Actualizado.

Ambos son requisitos indispensables, por tanto, en el caso de que no se cumplan los mismos, no se procederá a cursar la solicitud.

Para aquellos asociados que estén en situación de transición, podrán por tanto inscribirse tanto a la Bolsa de Empleo, como al Espacio DET.

La única forma para solicitar el alta en el Espacio DET será a través del formulario disponible al pinchar en el siguiente enlace. Por tanto, se ruega no contactar con los miembros del Espacio DET por vía teléfónica o whatsapp.

Una vez formulada tu solicitud, en el caso de que cumplas ambos requisitos, recibirás en un plazo aproximado de 15 días un mail dándote la bienvenida junto con otra información adicional.

¿Qué me aporta Espacio DET?

Una red de apoyo para los directivos en transición formada por los miembros del equipo DET y sus miembros.
Podrás participar en diferentes iniciativas, entre otras: miembro de la comunidad y participación en el chat Espacio DET, además de otras herramientas como:

  • Bolsa de Empleo

  • Becas formativas para facilitar el upskilling y reskilling

  • Becas de outplacement

  • Eventos específicos

  • Talleres formativos

Colaboradores del Programa DET

Directores del Programa

Miriam D Greene

Directora del Programa DET
(Curso 2026 – 2027)

Juan Martínez-Edesa

Director del Programa DET
(Curso 2026 – 2027)

Vocales del Programa 

Patricia Conejero

Vocal del Programa DET
(Curso 2026 – 2027)

Victoria Galán

Victoria Galán

Vocal del Programa DET
(Curso 2026 – 2027)

Pili Martínez

Vocal DET Barcelona
(Curso 2026 – 2027)

Ana Delia Revilla

Ana Delia Revilla

Vocal del Programa DET
(Curso 2026 – 2027)